Pédagogie
Dernière mise à jour : 28/10/2025
CA2 Formation, veille à placer chaque stagiaire au centre de son apprentissage. Notre pédagogie, souple et diversifiée, s’adapte aux besoins, au rythme et au profil de chacun.
Nous alternons différentes méthodes pour garantir l’engagement de tous, l’apprentissage expérientiel, la collaboration, l’adaptabilité aux différents styles d’apprentissage (visuel, auditif, kinesthésique), le développement des compétences transversales (communication, esprit critique, gestion de projet, créativité…) et faciliter le transfert direct en situation professionnelle. Ces méthodes permettent de s’approprier, illustrer, et compléter les apports théoriques.
- Méthodes actives : Brainstorming, travail en sous-groupe, atelier de cocréation,
- Méthodes d’expérimentation et de simulation: jeux de rôle, Serious-game, simulations professionnelles,
- Méthodes d’analyse et de réflexion : Etudes de cas, analyse de pratique entre pairs, méthodes des incidents critiques, retour d’expérience,
- Méthodes de production et de mise en action : Apprentissage par projet ; Learning-by-doing ; atelier pratique ; défis,
- Méthodes interactives d’acquisition de connaissances ; classe inversée ; quiz interactif, débat mouvant ; cartographie mentale collective.
Nos formations, se veulent ancrées dans la réalité des métiers, pour permettre à chacun de progresser et de transformer ses expériences en compétences durables.
Nos atouts :
- Des parcours sur mesure qui tiennent compte des acquis et des objectifs personnels.
- Des méthodes actives et variées pour apprendre en faisant, en testant et en partageant.
- Une équipe de formateurs issus du terrain, experts dans leur domaine et capables de relier la théorie aux réalités professionnelles.
Notre ambition :
Que ce temps de formation qui vous est dédié, soit tout autant un moment d’apprentissage, de partage que de plaisir pour vous permettre de gagner en confiance, compétence, autonomie et épanouissement. Dans votre poste actuel ou dans un objectif de changement ou d’évolution.
